Corso RSPP datore di lavoro

Corso Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione per datori di lavoro

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Il corso RSPP Datore di Lavoro – Modulo Comune è rivolto ai datori di lavoro che scelgono di assumere in prima persona le funzioni di prevenzione e protezione dai rischi all’interno della propria organizzazione.
 
Il percorso formativo è sviluppato nel rispetto dell’art. 34, comma 2 del D.Lgs. 81/2008 e dell’Accordo Stato-Regioni n. 59 del 17/04/2025, ed è finalizzato all’acquisizione di competenze tecniche e operative riguardanti la valutazione dei rischi, l’individuazione delle misure di prevenzione e protezione e la corretta elaborazione del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR).
Nota importante: la partecipazione al modulo comune è consentita esclusivamente a coloro che hanno già frequentato il corso propedeutico per Datore di Lavoro.
 
Obiettivo generale
Fornire ai lavoratori e agli altri soggetti coinvolti nel sistema di prevenzione e protezione aziendale conoscenze e procedure utili allo svolgimento in sicurezza delle proprie attività, favorendo l’identificazione, la riduzione e la gestione dei rischi presenti in azienda.
Obiettivi specifici
  • Presentare i principali criteri e metodi di valutazione del rischio, sviluppando le competenze necessarie per la redazione del documento di valutazione dei rischi;
  • Acquisire conoscenze sui fattori di rischio e sulle misure di prevenzione e protezione da adottare;
  • Fornire strumenti metodologici per la corretta strutturazione del DVR.
Risultati attesi
Al termine del corso i partecipanti saranno in grado di:
  • Individuare e classificare i principali pericoli presenti negli ambienti di lavoro;
  • Applicare le principali metodologie di valutazione dei rischi;
  • Identificare le misure tecniche, organizzative e procedurali più idonee alla prevenzione e protezione;
  • Redigere correttamente un Documento di Valutazione dei Rischi.
Il corso si articola in un unico modulo tecnico-operativo della durata complessiva di 8 ore.
Contenuti del corso
Modulo tecnico e operativo
Il processo di valutazione dei rischi: criteri e metodologie
  • Strumenti e criteri per l’individuazione e la valutazione dei rischi;
  • Struttura e contenuti del Documento di Valutazione dei Rischi;
  • Analisi degli infortuni mancati e delle relative dinamiche;
  • Gestione della documentazione tecnico-amministrativa;
  • Procedure semplificate per la redazione della valutazione del rischio.
Fattori di rischio e misure di prevenzione e protezione
  • Analisi dei rischi legati a: ambienti di lavoro, attrezzature, movimentazione manuale dei carichi, videoterminali, agenti fisici, sostanze pericolose, agenti biologici, atmosfere esplosive, stress lavoro-correlato e fattori psicosociali, nonché rischi connessi al genere, all’età e alla provenienza da altri Paesi;
  • Misure di prevenzione e protezione di tipo tecnico, organizzativo e procedurale;
  • Dispositivi di protezione individuale;
  • Segnaletica di sicurezza.
È inoltre prevista la predisposizione di un Documento di Valutazione dei Rischi riferito a un caso pratico coerente con il settore ATECO di riferimento.

CARTE DI CREDITO


PAYPAL (Pagamento in 3 rate senza interessi per ordini superiori a 30 €)

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Il corso in breve

Il corso ha lo scopo di formare i Datori di Lavoro sulle competenze essenziali in materia di salute e sicurezza sul lavoro, consentendo loro di svolgere direttamente in azienda i compiti di prevenzione e protezione dai rischi.

I contenuti del corso RSPP proposto da A&P Consulting sono conformi all’Accordo tra il Ministro del lavoro e delle politiche sociali, il Ministro della salute, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano relativo ai corsi di formazione per lo svolgimento diretto, da parte del datore di lavoro, dei compiti di prevenzione e protezione dai rischi, ai sensi dell’art. 34, commi 2 e 3, del D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81.

Gli argomenti principali affrontati durante le lezioni includeranno:

  • il quadro legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori;
  • responsabilità civile, penale e amministrativa, oltre alla tutela assicurativa;
  • il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR);
  • i modelli organizzativi per la gestione della sicurezza;
  • i principali fattori di rischio;
  • tecniche di comunicazione;
  • sorveglianza sanitaria.

Quando il datore di lavoro può assumere il ruolo di RSPP?

Il Datore di Lavoro può ricoprire direttamente il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) nella propria impresa nei seguenti casi:

  • aziende artigiane fino a 30 addetti;
  • aziende industriali fino a 30 addetti;
  • aziende agricole e zootecniche fino a 10 addetti;
  • aziende della pesca fino a 20 addetti;
  • altre aziende fino a 200 addetti.

Modalità e sedi di svolgimento

La formazione in modalità F.A.D. è erogata tramite videoconferenza.

Didattica e attestato finale

La didattica è interattiva, basata su dialogo e confronto tra i partecipanti. I docenti sono professionisti con esperienza e competenze pluriennali nelle tematiche trattate. Durante il corso viene fornita tutta la documentazione utilizzata dai formatori, utile a seguire in modo completo il programma.

Per ottenere l’attestato, il partecipante dovrà frequentare almeno il 90% delle ore previste e superare il test finale di verifica dell’apprendimento. Al termine verrà rilasciato un attestato di frequenza individuale, valido su tutto il territorio nazionale.

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